春风沐浴中的洮河，草木复苏，绿意浓浓，绿色已悄然映入人们的眼帘。

      3月18至19日，白龙江林业管理局党委书记、局长赵建林，行政办公室主任王小宁、防火办主任高静明一行，在新组建的洮河生态建设局局长、党委副书记陆增祥，党委常委、副局长马明俊的陪同下，深入冶力关林场太河、黑河管护区和连珠桥管护站、羊沙林场暗门沟口管护站、暗门沟管护站、暗门沟苗圃工段检查调研工作。

      在太河管护站，赵建林抽查了护林员在岗履职情况，仔细向管护站负责人了解周边林情、社情及农牧民定居点分布状况。当他得知管护站护林员年龄结构以中青年为主时，对大家能克服工作生活中的困难，毅然坚守工作岗位，忠诚履行工作职责表示赞赏。

      检查完内业，赵建林组织管护站全体职工召开座谈会。他就近期国有林场改革相关政策再次向护林员作了解释说明。他嘱咐大家要提高思想认识，明辨是非，坚信管理局、建设局各级领导都会自觉为广大干部职工谋取最大利益，让大家共享改革红利。他强调太河管护站山大沟深，道路崎岖，人员外出巡山和交通出行一定要注意安全。

      王小宁强调，广大护林员要坚决摒弃以往混日子守摊子的陈旧观念，爱站如家，努力营造舒适的工作生活环境，这样才能以良好的精神面貌展现林业工作者扎根林区，无私奉献的崭新风采。

      在查看了管护站及部分护林员工作日志、违法行为报告单等基础资料后，高静明对管护站所做的工作予以肯定。同时，他指出当前是森林防火期的关键时期，大地回暖，气温上升很快，加之清明节即将来临，农耕马上开始，人为活动增多。全体护林员要时刻绷紧护林防火这根弦，统筹安排管护力量，加大巡山查林力度和对重点管护责任区的监控踏查，坚决杜绝野外用火，确保平稳度过森林防火期。场、站负责人要严格执行森防期各项工作制度，加强人员管理，保证护林力量能随时应对各类火险火情。

      陆增祥在座谈会上对管护站近期工作提出四点要求：一是要全力维护国有林场改革期间林区队伍稳定，有诉求通过正当渠道反映；二是根据近期护林防火形势，针对性地开展清明、春耕期间的森林防火工作，突出重点时段，重点区域。党支部和党员要发挥好战斗堡垒和先锋模范作用，强化责任担当，扎实工作，守护好身边的绿水青山；三是加强学习，努力提高业务技能；四是筑牢安全生产意识，确保职工生命财产安全。五是搞好各站点室内及周边的环境卫生，以崭新的面貌，树立护林员良好的形象。

      离开太河管护站时，赵建林同管护站职工一一握手挥别，然后驱车前往黑河管护区检查调研。阳春三月，冰雪消融，使得通往黑河管护区的道路泥泞不堪，异常难行。来到下岔巴老工段，赵建林环顾周围的崇山峻岭和莽莽林海，对随行的人员讲到，三十多年前，他曾在此居住两个多月，搞过林业二类调查。今天，重返故地，尽管岁月沧桑、时过境迁，但对这里一草一木的感情丝毫不减。

      从黑河管护区归来，在连珠桥管护站，看到偌大的连珠桥宾馆闲置多年，赵建林向洮河生态建设局和冶力关林场提出建议，要求借鉴其他林业局好的工作经验方法，加强与地方政府的沟通协调，依据管护面积和管护难易程度合理安置生态护林员，壮大资源管护力量，降低劳动强度。建设局和林场要从长远考虑，理清工作思路，制定切实可行的实施方案，适度整合现有管护站个数，争取建大站、建标准化站，利用一切闲置资源，增加经济收入，力争让林区职工的生活质量更高一些，工作条件更好一些，业余文化更丰富一些。这样才能调动大家的工作积极性，敬业爱岗，勤于奉献。

深入调研访林情，和风细雨暖人心。赵建林一行在羊沙林场检查了管护站点人员在岗、记录填写等情况，询问各自管护面积、林班及四至界线，与职工亲切交谈，了解职工工作及生活状况，对管理局今后的工作有何好的建议或意见，在工作及生活中有何困难还需要上级解决。希望林区职工适应新形势、新要求，始终保持饱满的工作激情，展望未来，上下齐心，不辱使命，为林区发展共同努力。春风沐浴中的洮河，草木复苏，绿意浓浓，绿色已悄然映入人们的眼帘。

3月18至19日，白龙江林业管理局党委书记、局长赵建林，行政办公室主任王小宁、防火办主任高静明一行，在新组建的洮河生态建设局局长、党委副书记陆增祥，党委常委、副局长马明俊的陪同下，深入冶力关林场太河、黑河管护区和连珠桥管护站、羊沙林场暗门沟口管护站、暗门沟管护站、暗门沟苗圃工段检查调研工作。

在太河管护站，赵建林抽查了护林员在岗履职情况，仔细向管护站负责人了解周边林情、社情及农牧民定居点分布状况。当他得知管护站护林员年龄结构以中青年为主时，对大家能克服工作生活中的困难，毅然坚守工作岗位，忠诚履行工作职责表示赞赏。

检查完内业，赵建林组织管护站全体职工召开座谈会。他就近期国有林场改革相关政策再次向护林员作了解释说明。他嘱咐大家要提高思想认识，明辨是非，坚信管理局、建设局各级领导都会自觉为广大干部职工谋取最大利益，让大家共享改革红利。他强调太河管护站山大沟深，道路崎岖，人员外出巡山和交通出行一定要注意安全。

王小宁强调，广大护林员要坚决摒弃以往混日子守摊子的陈旧观念，爱站如家，努力营造舒适的工作生活环境，这样才能以良好的精神面貌展现林业工作者扎根林区，无私奉献的崭新风采。

在查看了管护站及部分护林员工作日志、违法行为报告单等基础资料后，高静明对管护站所做的工作予以肯定。同时，他指出当前是森林防火期的关键时期，大地回暖，气温上升很快，加之清明节即将来临，农耕马上开始，人为活动增多。全体护林员要时刻绷紧护林防火这根弦，统筹安排管护力量，加大巡山查林力度和对重点管护责任区的监控踏查，坚决杜绝野外用火，确保平稳度过森林防火期。场、站负责人要严格执行森防期各项工作制度，加强人员管理，保证护林力量能随时应对各类火险火情。

陆增祥在座谈会上对管护站近期工作提出四点要求：一是要全力维护国有林场改革期间林区队伍稳定，有诉求通过正当渠道反映；二是根据近期护林防火形势，针对性地开展清明、春耕期间的森林防火工作，突出重点时段，重点区域。党支部和党员要发挥好战斗堡垒和先锋模范作用，强化责任担当，扎实工作，守护好身边的绿水青山；三是加强学习，努力提高业务技能；四是筑牢安全生产意识，确保职工生命财产安全。五是搞好各站点室内及周边的环境卫生，以崭新的面貌，树立护林员良好的形象。

离开太河管护站时，赵建林同管护站职工一一握手挥别，然后驱车前往黑河管护区检查调研。阳春三月，冰雪消融，使得通往黑河管护区的道路泥泞不堪，异常难行。来到下岔巴老工段，赵建林环顾周围的崇山峻岭和莽莽林海，对随行的人员讲到，三十多年前，他曾在此居住两个多月，搞过林业二类调查。今天，重返故地，尽管岁月沧桑、时过境迁，但对这里一草一木的感情丝毫不减。

从黑河管护区归来，在连珠桥管护站，看到偌大的连珠桥宾馆闲置多年，赵建林向洮河生态建设局和冶力关林场提出建议，要求借鉴其他林业局好的工作经验方法，加强与地方政府的沟通协调，依据管护面积和管护难易程度合理安置生态护林员，壮大资源管护力量，降低劳动强度。建设局和林场要从长远考虑，理清工作思路，制定切实可行的实施方案，适度整合现有管护站个数，争取建大站、建标准化站，利用一切闲置资源，增加经济收入，力争让林区职工的生活质量更高一些，工作条件更好一些，业余文化更丰富一些。这样才能调动大家的工作积极性，敬业爱岗，勤于奉献。

深入调研访林情，和风细雨暖人心。赵建林一行在羊沙林场检查了管护站点人员在岗、记录填写等情况，询问各自管护面积、林班及四至界线，与职工亲切交谈，了解职工工作及生活状况，对管理局今后的工作有何好的建议或意见，在工作及生活中有何困难还需要上级解决。希望林区职工适应新形势、新要求，始终保持饱满的工作激情，展望未来，上下齐心，不辱使命，为林区发展共同努力。春风沐浴中的洮河，草木复苏，绿意浓浓，绿色已悄然映入人们的眼帘。

3月18至19日，白龙江林业管理局党委书记、局长赵建林，行政办公室主任王小宁、防火办主任高静明一行，在新组建的洮河生态建设局局长、党委副书记陆增祥，党委常委、副局长马明俊的陪同下，深入冶力关林场太河、黑河管护区和连珠桥管护站、羊沙林场暗门沟口管护站、暗门沟管护站、暗门沟苗圃工段检查调研工作。

在太河管护站，赵建林抽查了护林员在岗履职情况，仔细向管护站负责人了解周边林情、社情及农牧民定居点分布状况。当他得知管护站护林员年龄结构以中青年为主时，对大家能克服工作生活中的困难，毅然坚守工作岗位，忠诚履行工作职责表示赞赏。

检查完内业，赵建林组织管护站全体职工召开座谈会。他就近期国有林场改革相关政策再次向护林员作了解释说明。他嘱咐大家要提高思想认识，明辨是非，坚信管理局、建设局各级领导都会自觉为广大干部职工谋取最大利益，让大家共享改革红利。他强调太河管护站山大沟深，道路崎岖，人员外出巡山和交通出行一定要注意安全。

王小宁强调，广大护林员要坚决摒弃以往混日子守摊子的陈旧观念，爱站如家，努力营造舒适的工作生活环境，这样才能以良好的精神面貌展现林业工作者扎根林区，无私奉献的崭新风采。

在查看了管护站及部分护林员工作日志、违法行为报告单等基础资料后，高静明对管护站所做的工作予以肯定。同时，他指出当前是森林防火期的关键时期，大地回暖，气温上升很快，加之清明节即将来临，农耕马上开始，人为活动增多。全体护林员要时刻绷紧护林防火这根弦，统筹安排管护力量，加大巡山查林力度和对重点管护责任区的监控踏查，坚决杜绝野外用火，确保平稳度过森林防火期。场、站负责人要严格执行森防期各项工作制度，加强人员管理，保证护林力量能随时应对各类火险火情。

陆增祥在座谈会上对管护站近期工作提出四点要求：一是要全力维护国有林场改革期间林区队伍稳定，有诉求通过正当渠道反映；二是根据近期护林防火形势，针对性地开展清明、春耕期间的森林防火工作，突出重点时段，重点区域。党支部和党员要发挥好战斗堡垒和先锋模范作用，强化责任担当，扎实工作，守护好身边的绿水青山；三是加强学习，努力提高业务技能；四是筑牢安全生产意识，确保职工生命财产安全。五是搞好各站点室内及周边的环境卫生，以崭新的面貌，树立护林员良好的形象。

离开太河管护站时，赵建林同管护站职工一一握手挥别，然后驱车前往黑河管护区检查调研。阳春三月，冰雪消融，使得通往黑河管护区的道路泥泞不堪，异常难行。来到下岔巴老工段，赵建林环顾周围的崇山峻岭和莽莽林海，对随行的人员讲到，三十多年前，他曾在此居住两个多月，搞过林业二类调查。今天，重返故地，尽管岁月沧桑、时过境迁，但对这里一草一木的感情丝毫不减。

从黑河管护区归来，在连珠桥管护站，看到偌大的连珠桥宾馆闲置多年，赵建林向洮河生态建设局和冶力关林场提出建议，要求借鉴其他林业局好的工作经验方法，加强与地方政府的沟通协调，依据管护面积和管护难易程度合理安置生态护林员，壮大资源管护力量，降低劳动强度。建设局和林场要从长远考虑，理清工作思路，制定切实可行的实施方案，适度整合现有管护站个数，争取建大站、建标准化站，利用一切闲置资源，增加经济收入，力争让林区职工的生活质量更高一些，工作条件更好一些，业余文化更丰富一些。这样才能调动大家的工作积极性，敬业爱岗，勤于奉献。

深入调研访林情，和风细雨暖人心。赵建林一行在羊沙林场检查了管护站点人员在岗、记录填写等情况，询问各自管护面积、林班及四至界线，与职工亲切交谈，了解职工工作及生活状况，对管理局今后的工作有何好的建议或意见，在工作及生活中有何困难还需要上级解决。希望林区职工适应新形势、新要求，始终保持饱满的工作激情，展望未来，上下齐心，不辱使命，为林区发展共同努力。春风沐浴中的洮河，草木复苏，绿意浓浓，绿色已悄然映入人们的眼帘。

3月18至19日，白龙江林业管理局党委书记、局长赵建林，行政办公室主任王小宁、防火办主任高静明一行，在新组建的洮河生态建设局局长、党委副书记陆增祥，党委常委、副局长马明俊的陪同下，深入冶力关林场太河、黑河管护区和连珠桥管护站、羊沙林场暗门沟口管护站、暗门沟管护站、暗门沟苗圃工段检查调研工作。

在太河管护站，赵建林抽查了护林员在岗履职情况，仔细向管护站负责人了解周边林情、社情及农牧民定居点分布状况。当他得知管护站护林员年龄结构以中青年为主时，对大家能克服工作生活中的困难，毅然坚守工作岗位，忠诚履行工作职责表示赞赏。

检查完内业，赵建林组织管护站全体职工召开座谈会。他就近期国有林场改革相关政策再次向护林员作了解释说明。他嘱咐大家要提高思想认识，明辨是非，坚信管理局、建设局各级领导都会自觉为广大干部职工谋取最大利益，让大家共享改革红利。他强调太河管护站山大沟深，道路崎岖，人员外出巡山和交通出行一定要注意安全。

王小宁强调，广大护林员要坚决摒弃以往混日子守摊子的陈旧观念，爱站如家，努力营造舒适的工作生活环境，这样才能以良好的精神面貌展现林业工作者扎根林区，无私奉献的崭新风采。

在查看了管护站及部分护林员工作日志、违法行为报告单等基础资料后，高静明对管护站所做的工作予以肯定。同时，他指出当前是森林防火期的关键时期，大地回暖，气温上升很快，加之清明节即将来临，农耕马上开始，人为活动增多。全体护林员要时刻绷紧护林防火这根弦，统筹安排管护力量，加大巡山查林力度和对重点管护责任区的监控踏查，坚决杜绝野外用火，确保平稳度过森林防火期。场、站负责人要严格执行森防期各项工作制度，加强人员管理，保证护林力量能随时应对各类火险火情。

陆增祥在座谈会上对管护站近期工作提出四点要求：一是要全力维护国有林场改革期间林区队伍稳定，有诉求通过正当渠道反映；二是根据近期护林防火形势，针对性地开展清明、春耕期间的森林防火工作，突出重点时段，重点区域。党支部和党员要发挥好战斗堡垒和先锋模范作用，强化责任担当，扎实工作，守护好身边的绿水青山；三是加强学习，努力提高业务技能；四是筑牢安全生产意识，确保职工生命财产安全。五是搞好各站点室内及周边的环境卫生，以崭新的面貌，树立护林员良好的形象。

离开太河管护站时，赵建林同管护站职工一一握手挥别，然后驱车前往黑河管护区检查调研。阳春三月，冰雪消融，使得通往黑河管护区的道路泥泞不堪，异常难行。来到下岔巴老工段，赵建林环顾周围的崇山峻岭和莽莽林海，对随行的人员讲到，三十多年前，他曾在此居住两个多月，搞过林业二类调查。今天，重返故地，尽管岁月沧桑、时过境迁，但对这里一草一木的感情丝毫不减。

从黑河管护区归来，在连珠桥管护站，看到偌大的连珠桥宾馆闲置多年，赵建林向洮河生态建设局和冶力关林场提出建议，要求借鉴其他林业局好的工作经验方法，加强与地方政府的沟通协调，依据管护面积和管护难易程度合理安置生态护林员，壮大资源管护力量，降低劳动强度。建设局和林场要从长远考虑，理清工作思路，制定切实可行的实施方案，适度整合现有管护站个数，争取建大站、建标准化站，利用一切闲置资源，增加经济收入，力争让林区职工的生活质量更高一些，工作条件更好一些，业余文化更丰富一些。这样才能调动大家的工作积极性，敬业爱岗，勤于奉献。

深入调研访林情，和风细雨暖人心。赵建林一行在羊沙林场检查了管护站点人员在岗、记录填写等情况，询问各自管护面积、林班及四至界线，与职工亲切交谈，了解职工工作及生活状况，对管理局今后的工作有何好的建议或意见，在工作及生活中有何困难还需要上级解决。希望林区职工适应新形势、新要求，始终保持饱满的工作激情，展望未来，上下齐心，不辱使命，为林区发展共同努力。