1月14日上午，白龙江林业保护中心党委常委、副主任冯兴平，人事处处长王伟，人事处王朔欣一行深入甘肃省洮河生态建设管护中心对管护中心领导班子和领导人员2024年度工作进行全面考核。管护中心党委书记、主任韩宝红主持会议，代表领导班子作述职报告和作个人述职报告，其他班子成员书面述职。

冯兴平指出，白龙江林区持续优化以平时考核为基础、年度考核为重点、专项考核为补充的考评机制，突出考核工作政治属性，牢固树立重担当、重实干、重实绩的鲜明考核导向，着力提升考核质效，以高质量考核引领助推白龙江林区高质量发展。

冯兴平强调，管护中心广大党员干部要紧扣高质量考核的基本要求，加强综合分析研判，切实提高考核水平；要准确把握考核的关键环节，聚焦考准考实，严格落实考核规定程序；要坚持客观公正评价领导班子和领导人员；要“考”出问题整改的实效、结果运用的成效、赶超进位的质效，持续做好考核“后半篇文章”，坚持考用结合、真考真用，大力营造以考评促实干、以考评促发展的良好氛围。

会上，保护中心人事处处长王伟介绍了本次考核民主测评、政治素质测评二维码扫码要求。所有与会人员本着严肃认真、客观公正的态度，对管护中心领导班子及领导干部进行了民主测评。

管护中心领导班子成员、基层各单位党政负责人和机关全体工作人员共65人参加会议。